影响经济发展成本高低的因素有哪些？制度因素:人事管理制度、机制不健全，造成人才匮乏与人才浪费现象并存，干部选拔、国家公务员录用尽管逐步引人竞争机制，但需要在录入、使用、退出的整个环节都纳入竞争机制和成本管理的新理念，建立新机制，加快加大干部人事制度改革步伐，降低大量冗员受财政供养的被动局面，把闲散人员纳入享受国家最低生活保障之列，同时加大国家人才资源开发利用步伐和制度机制建设，节省大量的成本支出。另外作为“经济人假说”和“社会人假说”都说明人有自私自利和追求利益最大化之性，“除非是自己的、否则不努力”，这是人性的一般客观表现，在经济发展上必须做到产权明晰、制度分明。还有制度、文化、道德、宗教等将从不同的方面影响发展成本的高低。

知识和资本积累因素:履行节约意识越强，专业科学知识越普及，人的社会化程度越高，资本积累基础越厚，发展成本越低，国家和区域经济的发展中以上因素都不断地增加了发展成本。